Demonios, sí, manada de Whitney Wolfe
¿Es la venganza, como escribió Lord Byron, especialmente dulce para las mujeres? Espero que no, porque sería una pena que los hombres se perdieran la deliciosa represalia de Whitney Wolfe Herd se convierte en multimillonaria la semana pasada. El jueves pasado, la fundadora y directora ejecutiva de Bumble celebró la oferta pública inicial de la empresa al abrir el NASDAQ con un traje amarillo de Bumble, con su lindo bebé en la cadera. Veinticuatro horas después, Forbes anunció que su participación del 12% en la empresa significaba que se había unido a las filas de Oprah Winfrey, Sheryl Sandberg y Meg Whitman. Inmediatamente después de la degradación de Kylie Jenner a 700 millonario, Herd, que tiene 31 años, es La multimillonaria más joven de Estados Unidos que se hizo a sí misma .
¿Significa algo hecho a sí mismo algo en el ámbito de las nuevas empresas respaldadas por capital de riesgo? Poco claro. Pero no tienes que estar loco por la idea de multimillonarios para apreciar que, en el mundo de las startups, la oferta pública inicial es la línea de meta. Cuando las acciones de una empresa se cotizan en bolsa y el mercado decide cuánto vale la empresa, la idea de los miles de millones de dólares se convierte en miles de millones de dólares reales. Es una imagen que aparece en el documental, el tipo de momento que los antiguos jefes de Herd podrían haber estado imaginando. mientras intentaban sacarla de Tinder , como afirmó Herd en una demanda de 2014. Y así, en el nivel de pura retribución, la oferta pública inicial de Bumble fue una vista hermosa.
Antes de fundar Bumble, Herd fue uno de los primeros empleados de su rival Tinder, trabajando en una incubadora de startups propiedad de IAC. Se le ocurrió el nombre y reclutó a sus primeros usuarios en los campus universitarios. Según la tradición de la compañía, tuvo la idea de comenzar con las mujeres porque los hombres irían donde estaban las mujeres . También salió con el director de marketing Justin Mateen, y después de que se separaron, las cosas se pusieron feas. En mensajes que luego se hicieron públicos , parecía obsesionarse, en los términos más feos posibles, con sus conversaciones con otros hombres. Le advirtió que tendría que ganarse su confianza y evitar dañar su orgullo para sobrevivir en la empresa. Mateen supuestamente dijo que Herd no debería figurar como cofundadora porque una cofundadora mujer hace que la compañía parezca una broma, y que ser una fundadora de una aplicación de conexión hacía que Herd pareciera una puta. Herd se rindió y trató de negociar su salida con el CEO y cofundador Sean Rad. Rad presuntamente intentó retener sus acciones no adquiridas en la empresa; Ella demandó a la compañía por acoso sexual y discriminación, resolviendo fuera de los tribunales y alejándose con un $ 1 millón reportado .
Es fácil olvidarse de la saga de Tinder porque a Herd no se le permite hablar de ella y porque inmediatamente precedió a una ola de mujeres y personas de color que denunciaron su maltrato en tecnología, entretenimiento y medios. Cada vez más, la gente cuenta estas historias en sus propios términos, en sus propias plataformas, fuera de las sombras de arbitraje forzado , pero también sin promesa de restitución. Aparte del despido sacrificial de un mal jefe aquí y allá (a menudo alguien cuya estrella se estaba desvaneciendo de todos modos), parece que no sabemos exactamente qué hacer con todas estas historias de acoso, sexismo y racismo. Las personas que dejan sus trabajos corren el riesgo de ser conocidas principalmente por hablar. Aquellos que se quedan se arriesgan a pasar mucho tiempo en comités destinados a solucionar el problema sobre el que llamaron la atención, en lugar de hacer el trabajo que querían hacer en primer lugar.
Cuando Herd lanzó Bumble, temí ambos cursos por ella. La plataforma de mensajes de mujeres primero sonaba como Tinder feminista, una buena idea pero, me preocupé, un pequeño nicho. Imaginé que escribiría un libro y aparecería en muchos paneles: un trabajo admirable, pero un trabajo que nadie envidia.
las palabras y las ideas pueden cambiar el mundo
Entonces, de repente, todas las mujeres solteras que conocía estaban usando Bumble, porque no tenía nada de lo espeluznante de Tinder. Entonces, de repente, todos los hombres solteros que conocía lo estaban usando, porque era un alivio no preocuparse por ser un canalla. Cada año, la aplicación adquiría nuevos usuarios jóvenes que no tenían idea de que su fundador fue brevemente el modelo del sexismo en la tecnología. Bumble se defendió de una demanda de secretos comerciales de Tinder; Herd sobrevivió a una participación mayoritaria de un multimillonario ruso que había sido acusado de fomentar un ambiente de trabajo misógino en el Reino Unido. Mateen y Rad dejaron sus roles en Tinder, y Rad sigue envuelto en demandas con IAC. Rad reclamó IAC subvaluó las acciones al hacer pública la empresa matriz de Tinder Match para evitar pagarle a él y a otros empleados tempranos; IAC acusó a Rad de grabar en secreto a los empleados ; Rad y otros nueve demandantes demandó al CEO que lo sucedió por agresión sexual a otro vicepresidente de Tinder ; que el CEO demandó ellos por difamación .
Pero ya nadie habla de lo que eso significa. Tinder y Bumble ya no son vistos como referentes de la cultura del sexo y las citas o la tecnología en el lugar de trabajo. Son solo dos aplicaciones en una pila en su teléfono, activadas y desactivadas con cada ruptura y cada relación, completamente integradas en la forma en que vivimos. Herd no es exactamente un perdedor, pero hay una satisfacción única en verla triunfar precisamente en los términos que preocupan a los chicos que intentaron mantenerla deprimida. Ella no es simplemente una habitual en el circuito de paneles de mujeres en la tecnología, es una de las jóvenes ganadoras de la industria, acuñada por un mercado de OPI candente, su nombre es sinónimo de una aplicación y su fortuna atestigua su papel singular en su desarrollo. Y sabes que duele.